广联达企业文化是在10余年的长期经营中倡导、积累、提炼形成的文化体系，它以企业管理哲学和精神为核心，以企业使命、愿景、核心价值观、道德规范、行为准则等为主要内容。伴随着广联达从无到有、从小到大，从大到强，企业文化也在不断的创新和发展，使得公司的发展和员工个人的价值追求完美的结合在一起，成为企业发展的精神动力和行动纲领！

    广联达核心价值观：真诚、务实、创新、服务！

真诚
    先做人，后做事，心胸坦荡做人，脚踏实地做事；
    是沟通、交往、信任、合作的基础，对待他人要诚实守信，不虚伪，不欺诈。

务实
    是一种信念，追求实效，讲求贡献，创造价值；
    是一种态度，做实事，实做事，不搞花架子；
    是一种思想，按客观规律办事。

创新
    创新是一种追求，要求我们与时俱进，追求卓越，保持领先；
    创新是一种态度，积极开放，用欢迎、接纳、包容、鼓励的态度接受新事物、创造新事物；
    创新是一种责任，没有创新就没有发展，要不断学习、思考和实践，持续发展。

服务
    是一种意识、态度、素质，焦点在外，为他人着想。

为客户
    广联达认为，应用创造价值。因此，广联达以“满足客户需求、追求客户满意”为目标组织经营，为客户提供专业的产品和服务，通过应用为客户创造价值，提高客户的竞争力和经济效益。广联达和客户是一个互相依存、共同发展的共赢系统。

为员工
    大事业，为员工提供一个宽广的发展平台和成就事业的机会，尊重每一位员工的价值创造，为员工所做出的贡献提供应有的回报。
    大学校，倡导学习型企业、学习型团队和学习型个人的建设，在追求企业不断发展的同时，持续培养员工的综合能力，提高员工个人价值，为员工营造一种良好的学习氛围、提供丰富的成长机制。
    大家庭，广联达是一个充满关爱的大家庭，为员工提供的一个真诚、友善、和谐、愉快的工作环境和氛围。

为伙伴
    在与各界的合作中，我们讲求诚实守信，树立“讲信誉、负责任”的企业形象；我们在确保双方利益的基础上，真诚相待、平等合作、互惠互利，最终实现共赢、和谐的共同发展。

为社会
    广联达以“科技报国”为己任，以先进的技术和科学的管理方法，提供最有价值的软件产品和专业服务，从而实现社会资源的节约和整体生产力的提高，创造更多社会价值。同时，作为社会的一分子，广联达诚实纳税，关注社会公益事业，创造更多就业机会，推动社会文明的进步与和谐发展。

为行业
    通过为客户提供高质量的产品、高品质的服务，提高行业项目管理能力和信息化应用水平，从而帮助建设领域企业提升核心竞争力，帮助从业人员提升工作效率改善工作方式、提升生活质量，推动行业信息技术和管理水平的不断发展。

为股东
    公司持续、稳定、高效发展是对股东最满意的回报。股东是广联达的缔造者和奠基者，他们个人的价值观和优秀品质是形成广联达价值观的基础，他们是使公司杰出的源泉。